Trebuie să studenții urmeze cursuri de formare practică pe portalul Barnaul de tineret, știri, articole,

Colegiul de studenți ar trebui să beneficieze de o formare și de producție, inclusiv de pre-absolvire, practica.

Predarea practică poate implica mai multe etape. Practică pentru a obține aptitudinile primare, un studiu și alte tipuri de practici de formare etapă determină instituția de învățământ.

Manufacturing Practice include următoarele etape:
• practică în funcție de specializare (tehnologie, performante, laborantskaya, etc.);
• Cercetare, cercetare și predare;
• de licență (efectuate după finalizarea instruirii).

Practica pedagogică poate fi condusă în departamentele universitare sau întreprinderi, instituții și organizații. Producția, inclusiv practica de pre-diplomă se desfășoară în întreprinderi, instituții sau organizații.

practici educaționale și industriale se realizează după universitate au semnat un acord conform căruia entitatea este obligată să ofere spațiu pentru practica studenților, de stat acreditate.

Dacă organizația dvs. are posturi vacante, elevii pot fi creditate ei, dar cu condiția ca lucrarea se intersectează cu programul de practică. Practica poate avea loc în detașamente de sezon sau student speciale și în formarea de specialiști individuali sau organizațiilor lucrătorilor.

De lucru în cadrul unui contract de elevi de formare practică la locul de muncă. Elevii cu experiență de lucru în specialitate, pot fi creditate de formare și de muncă (dar nu și de pre-diplomă) practică. Acesta este decis de către Departamentul, care ghidează practica.

Programul de lucru pentru elevii cu vârste cuprinse între 15 și 16 ani - nu mai mult de 24 de ore pe săptămână (articolul 92 din Codul muncii.), de la 16 la 18 ani - nu mai mult de 36 de ore pe săptămână (articolul 92 din Codul muncii.), 18 ani și peste - nu mai mult de 40 de ore pe săptămână (articolul 91 din Codul muncii.).

Deoarece înscrierea studenților pentru locuri de muncă în practică, ele sunt supuse regulilor de protecție a muncii și a reglementărilor interne în vigoare în organizație.

Studenții care nu au promovat practica pentru un motiv bun, sunt trimise la o a doua practică în timpul lor liber. Studenții care nu au promovat practica fără un motiv bun, sau a primit un grad în caz contrar, poate fi exclus din școală ca arieratele.

Elevii, indiferent de primirea salariilor în practică, păstrează dreptul de a primi bursa.

Dacă elevii părăsesc locul universitar pentru trecerea practicii în care sunt plătite o indemnizație zilnică de 50 de ruble pe zi, inclusiv pentru a găsi calea spre locul de practică și vice-versa. Alocație se acordă studenților care trec practică în partidele geologice, expediții, ca parte a echipajelor și de a primi, cu excepția cotelor de teren salarii sau mese gratuite.

Informațiile furnizate de către Centrul de Informare „Garant» www.garant.ru
Str. Korolenko, 45
tel. 22-95-33
fax: 22-95-34 (Departamentul de Management al Personalului)

Blog personal: Chehomov Dmitriy Yurevich - pro-rector al Rostovului de Stat Medical University afaceri generale și resurse umane.

Toți tinerii din Barnaul în aceeași comunitate! Alăturați-vă - un singur clic și ești în mijlocul acțiunii!