Cum să demisioneze din contract Army

Respingerea unui soldat la cerere - este procedura destul de rar. În plus, acesta este caracterizat prin multe dificultăți. Faptul că legislația muncii nu se aplică raportul de muncă al armatei. Pentru rezilierea contractului de muncă, trebuie să fie un motiv bun. Pentru a afla cum să facă un raport cu privire la demiterea, veți învăța în acest material. Pentru a se retrage prematur din serviciul militar, trebuie să prezinte un motiv întemeiat.

Există mai multe motive, precum și orice soldat are dreptul de a înceta relația de muncă cu armata. Ce ar trebui un contract militar, să se retragă din Forțele armate ruse? Primul pas este de a emite un raport cu privire la respingerea, în care necesitatea de a oferi motive pentru soldatul să părăsească locul de muncă.

După depunerea cererii, comandantul trebuie să-l trimită comisia specială. Comisia de atestare ar trebui să ia în considerare aceste motive, precum și pentru a asculta angajatului. Dacă motivele sunt considerate a fi grele, retragerea din forțele armate vor fi posibile.

În caz contrar, un soldat care nu ar putea să plece pe cont propriu. Comisia trebuie să acceseze opinia și să citească soldat său.

Comandantul Unității trebuie să facă un verdict final. În spatele lui ultimul cuvânt. În cazul în care raportul este respins Soldații se întreabă ce să facă în cazul în care cererea lor a fost respinsă?

În acest caz, puteți contacta firma de avocatura, care se ocupă cu probleme similare. Angajații companiei va ajuta să ia toate măsurile pentru a se asigura că decizia comisiei de certificare a fost atacată.

În acest caz, problema va fi decisă în instanță. profesioniști din domeniul juridic nu va fi în măsură să conteste decizia în instanță, dar va fi în măsură să justifice legalitatea motivele de mai sus. Ce motive pot fi considerate ca fiind valabile? Comisia de atestare acceptă, de obicei, din următoarele motive valabile. Un raport privind încetarea la sfârșitul depanatorul contractului ar trebui să fie baza pe care angajatul poate scăpa de forțele armate.

Uneori, există situații când un soldat refuzat să tragă. Legislatia spune ca soldatul poate părăsi fie armata, sau pentru a încheia un nou contract. Acesta trebuie să notifice decizia sa comanda. Prin lege, în cazul în care armata refuză serviciul în continuare, trebuie să respingă în conformitate cu procedura stabilită. Descărcați raportul eșantion privind eliberarea la sfârșitul contractului.

Notă Raportul a servit timp de 3 luni. Un soldat poate refuza să părăsească rezervă și atunci el poate prelungi contractul sau a intra într-un nou acord. Legea prevede că contractul poate fi prelungit și după expirarea termenului în cazul în care perioadele speciale. Cu toate acestea, trebuie să se întâmple înainte de momentul în care acesta va fi declarat demobilizarea. Într-o perioadă specială, angajații pot mobiliza militari în termen. Documente pentru antreprenori de afaceri și Concediere LLC vacanță Închirieri imobiliare Achiziționarea de permise de plată Evacuare Privatizare Probleme financiare • pensie alimentară Bănci de compensare a creanțelor salariale Beneficii Impozite Beneficii Legacy pensii plățile compensatorii totale amenzi.

Harta site-ului Politica de confidențialitate.

Acestea din urmă includ, în special, necesitatea de a avea grijă de cei apropiați persoanelor cu handicap ca 1 și al doilea grup. Trăgând pe bază, un soldat trebuie să indice motivele care au determinat-l să ia o astfel de decizie, și a Comisiei Certificarea examinare completă, evalueaza si comandantul un aviz cu privire la această chestiune. În primul rând, propriul serviciu în armata română pe acordurile contractuale vor fi încheiate.